PittaRosso: assunzioni nelle nuove aperture

Non si ferma il piano di espansione di PittaRosso scarpe, azienda che nel giro di pochi anni si è trasformata (anche nel nome, precedentemente Pittarello Rosso) e sta procedendo a una mole ingente di nuove aperture, che prevedono assunzioni per addetti alle vendite in diverse città d’Italia;

andiamo a scoprire qualche dettaglio in più su questa azienda di calzature, per poi passare alle aperture imminenti di nuovi punti vendita e alle informazioni utili per chi volesse inviare il proprio curriculum vitae.

PittaRosso: tante marche per una catena di scarpe che arriva dal Veneto

I fondatori di PittaRosso iniziano negli anni ’70 un’avventura che li porta ad oggi ad avere 200 punti vendita di grandi dimensioni;

inizialmente il raggio d’azione della famiglia Pittarello si limitava al solo Veneto (i primi negozi sorsero a Padova, jesolo e Lignano Sabbiadoro), adesso la catena è presente in tutta Italia e in Croazia, Francia e Slovenia;

davvero vasta la scelta dei brand sugli scaffali di PittaRosso, si va dalle scarpe italiane (Geox, Diadora, Canguro, Superga, Pantofola d’Oro ecc.) ai marchi stranieri come Asics, Mizuno e Reebok, oltre all’abbigliamento Carrera, Levi’s, Gattinoni ecc. e a una vasta scelta in campo di valigeria.

Da notare il fatto che nel 2018 PittaRosso ha stretto un accordo con la squadra corse Ducati (anch’essa caratterizzata dal colore rosso) per la sponsorizzazione delle MotoGP di Jorge Lorenzo e Andrea Dovizioso e dei collaudatori Michele Pirro e Casey Stoner.

Nuove aperture in nord e centro Italia

Le nuove aperture più vicine nel tempo, per le quali si cercano dipendenti, sono in programma a San Donà di Piave, Chiari, Foligno, Torino e Sondrio, per l’inaugurazione sono previsti sconti fino al 40% su numerosi modelli di calzature, altre inaugurazioni saranno comunicate prossimamente.

Assunzioni nei negozi PittaRosso

Sia nelle nuove aperture che, più occasionalmente, per i punti vendita già avviati sono previste offerte di lavoro per responsabili in possesso dei seguenti requisiti:

• Esperienza consolidata di almeno 2 o 3 anni nella gestione di un punto vendita di almeno 700 mq e coordinamento di 8/10 persone
• Conoscenza delle tecniche di organizzazione e gestione del personale addetto alla vendita
• Buona conoscenza dei principali strumenti informatici
• Ottime doti organizzative , gestionali e relazionali

Inoltre è preferibile la provenienza dal settore calzature o abbigliamento.

PittaRosso Lavora Con Noi: come inviare il curriculum vitae

Se volete lavorare in PittaRosso nei nuovi punti vendita delle province di Venezia, Brescia, Perugia, Torino e Sondrio, o anche presso quelli già in attività potete spedire la vostra candidatura in questo modo:

1. andate sul sito internet www.pittarosso.com
2. sotto Chi siamo fate clic su Lavora con noi
3. alla voce responsabile punto vendita selezionate Candidati per questa posizione, compilando il form come richiesto
4. allegate il CV e nell’area commenti scrivete una breve lettera di presentazione

a questo punto fate clic su Candidati e spedite il tutto al team recruiting di PittaRosso.