Welcome Italia è un’azienda toscana ormai nota da tempo in tutta Italia per la fornitura di servizi di telecomunicazione, che in questo momento presenta 25 offerte di lavoro distribuite tra diverse mansioni, che prevedono tutte l’assunzione con contratto a tempo indeterminato.
La sede dell’azienda è a Massarosa, ma le posizioni aperte riguardano la sede distaccata di Montacchiello, in provincia di Pisa.
Assunzioni Welcome Italia a Montacchiello
Ecco l’elenco delle opportunità messe a disposizione da Welcome Italia e, per ognuna, i requisiti richiesti:
Junior product manager
- laurea in Marketing, Informatica Umanistica o Ingegneria
- avere maturato da 1 a 3 anni di esperienza in mansioni analoghe (o all’interno del Marketing) e preferibilmente in aziende tecnologiche del settore TLC o ICT
- conoscenza avanzata della suite Office (in particolare Excel)
Ottime capacità comunicative, attitudine alle relazioni, problem solving e proattività.
Saranno inoltre caratteristiche apprezzate la passione per le nuove tecnologie e per gli argomenti trattati.
Junior graphic & web marketing specialist
- laurea in Scienze della Comunicazione, Informatica Umanistica, Marketing o affini
- avere maturato 2 o 3 anni di esperienza in mansioni analoghe all’interno di aziende strutturate o di agenzie di comunicazione
- conoscenza dei principali strumenti di elaborazione grafica (es: Indesign, Illustrator, Photoshop, ecc.) e per la realizzazione di siti web (HTML, CSS, WordPress, ecc.)
- capacità di analizzare dati e misurare performance web (Google Analytics, ecc.)
- basi tecniche di SEO, SEM, lead generation, email marketing, AdWords.
Completano il profilo ottime capacità comunicative, attitudine alle relazioni, creatività e determinazione.
Progettista software
- laurea in discipline tecnico-scientifiche
- circa 3 anni di esperienza in ruoli analoghi
- sviluppo di applicazioni web
- tecnologie Object Oriented
- linguaggi di programmazione PHP o Java
- nozioni sistemistiche in ambiente Linux
- almeno uno dei principali database relazionali (MySql, SQL Server, Postgres)
È gradita la conoscenza del funzionamento di posta elettronica, sistemi distribuiti e di rete.
Completano il profilo doti di flessibilità, orientamento ai risultati e capacità di lavorare in team.
Analista database junior
- giovane neolaureato in Ingegneria Informatica per la Gestione d’Azienda, Business Informatics o lauree affini e in possesso delle seguenti conoscenze base:
- SQL Server e database relazionali
- Linguaggio C++
- Ambiente Microsoft
Costituiscono requisiti graditi una breve esperienza lavorativa nel settore e l’interesse per le reti e il networking; attitudine al problem solving, orientamento ai risultati, capacità analisi e teamworking completano il profilo.
Addetto customer care
- giovani laureati e diplomati che abbiano sviluppato almeno due anni di esperienza in ruoli analoghi o a contatto con il pubblico
- orientamento al cliente, fluidità d’eloquio e capacità di apprendimento
Costituisce titolo preferenziale la passione per le nuove tecnologie e la conoscenza di concetti base del networking e dei sistemi di telecomunicazione; si richiede la residenza o il domicilio nelle zone di Pisa e Livorno e la disponibilità a lavorare su turni anche nelle giornate di sabato, domenica e festivi.
Controller
- giovane e brillante laureato in discipline economiche
- avere maturato un’esperienza lavorativa di 1 o 2 anni nel controllo di gestione di aziende strutturate di medie dimensioni o società di revisione
- ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici (Excel in particolare)
- doti relazionali e comunicative, problem solving e predisposizione al lavoro in team
- passione per le nuove tecnologie e una buona sensibilità per i dati numerici e statistici
Ingegnere informatico e delle telecomunicazioni
- giovani Ingegneri, anche triennali o laureandi, ma la selezione è aperta anche a candidati in possesso di diploma tecnico con una conoscenza, almeno teorica, in ambito TLC e networking (routing e switching)
- predisposizione all’autoapprendimento, buone capacità comunicative e attitudine al problem-solving
Sarà considerato requisito preferenziale l’aver conseguito la certificazione CCNA, CCNP o altre certificazioni equivalenti.
Welcome Italia informa che data la possibilità di interventi tecnici in reperibilità, per questa ricerca ci rivolgiamo a candidati che risiedono o sono domiciliati entro 30′ da una delle due sedi operative di Montacchiello (PI) e Massarosa (LU).
Come inviare il curriculum vitae a Welcome Italia
Se siete interessati a queste offerte di lavoro in provincia di Pisa, che ricordiamo essere tutte con contratto a tempo indeterminato, dovete inviare il curriculum vitae nel modo seguente:
- raggiungete il sito www.welcomeitalia.it
- cliccate su Job
- tra gli annunci di lavoro scegliete quello che vi interessa maggiormente
a questo punto dovrete cliccare su invia la tua candidatura e loggarvi nel sito, in modo da potere spedire il CV in azienda per potere essere eventualmente contattati per un colloquio.
